2024年下半年四川普格县教育体育公开考试中小学教师招聘45名公告

http://sichuan.hteacher.net 2024-10-28 09:58 四川教师招聘 [您的教师考试网]

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四、考试

本次考试分为笔试和面试，各岗位的笔试面试成绩所占比例详见《一览表》。选择加试彝语文的彝语文科目占笔试成绩的10%。考试成绩计算公式：

1.不选择加试彝语文的考生：

笔试成绩=教育公共基础成绩

笔试总成绩=笔试成绩+政策性加分

考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%

2.选择加试彝语文的考生：

笔试成绩=教育公共基础成绩×90%+彝语文成绩×10%

笔试总成绩=笔试成绩+政策性加分

考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%

(一)笔试

1.教育公共基础请参阅《四川省中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲》(川人社发〔2012〕145号)所列的知识内容(请报考者自行上网查询)，卷面满分100分。彝语文卷面满分100分。

笔试时间为2024年11月23日。具体时间和地点以《准考证》为准。报考者须持本人《准考证》和有效二代身份证原件按《准考证》指定的时间和地点参加笔试，相关证件不符合规定要求而影响考试的，责任自负。

2.政策性加分

凡符合下列加分条件的报考人员，于2024年12月中下旬(具体加分时间与笔试成绩同日发布)携带有关材料到普格县人力资源和社会保障局进行审核加分。逾期未交或在规定时间内未补齐材料的，视为自动放弃加分。

(1)少数民族报考者加1分。

(2)退役大学生士兵(指入伍时取得普通高等教育全日制普通班大学专科及以上学历、或者入伍时普通高等教育全日制普通班在校在读生，且具有两年以上服现役经历并按规定办理了退役手续的退役士兵)，加2分。在此基础上，被部队团级(含)以上机关评为优秀士兵或荣立三等功奖励的退役大学生士兵，或2015年以后被部队旅、团级政治机关批准评为优秀士官、优秀学员、优秀义务兵的退役大学生士兵，另加2分;荣立二等功及以上奖励的另加4分。上述加分项目可累积计算，但最高不超过6分。在服现役期间受过处分的人员，以及具有两年以上服现役经历退出现役复学、报考时尚未毕业的普通高等教育在校生，不享受加分政策。高原兵参照执行。

(3)参加“大学生志愿服务西部计划”服务期满2年且考核合格的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，加2分。

(4)国家和省“三支一扶”计划的志愿者服务人员，服务期满且经县级组织、人事部门考核合格的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，加2分。

(5)“农村义务教育阶段学校特设岗位计划”服务期满且经县级组织、人社部门考核合格的志愿者报考事业单位的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，加2分(通过“农村义务教育阶段学校特设岗位计划”已被转聘为正式教师的不再享受该项加分政策)。

(6)2007年以来全省从高校毕业生中统筹选聘到村(社区)任职、并与县(市、区)人事部门签订聘用合同、在村(社区)任职满2年以上、年度考核合格的大学生村(社区)干部，每工作满一周年，加2分，被县以上组织人事部门评为优秀的(非年度考核优秀)另加3分。

(7)“公共卫生特别服务岗”项目人员按规定加分。

以上加分项目可累计计算，但累计加分不超过6分;相同类型的加分只计算最高项。机关事业单位在编在职工作人员以及曾为机关事业单位在编在职工作人员(即：从机关事业单位辞职、辞退、辞聘、解聘等人员)，不再享受加分、专项招聘等优惠政策。加分须提供以下材料：

少数民族加分人员须提供：有效二代居民身份证、准考证、户口簿或户籍证明。

退役大学生士兵加分人员提供：1.本人有效的《退出现役证》;2.大学专科及以上毕业证和《教育部学历证书电子注册备案表》;3.《优秀士兵证》和有关奖励证书(证章);4.有效二代居民身份证;5.准考证。高原兵加分人员还须提供加盖“高原定向”字样的《入伍批准书》。

服务基层项目加分人员须根据实际情况提供：1.服务地所在县(区)以上项目主管部门出具的服务期限证明(若服务证能证明的可不提供);2.有效二代居民身份证;3.协议书或服务证;4.年度考核登记表;5.县区以上组织人社部门评优表彰的证书或文件;6.准考证。

以上材料是证件的审原件收复印件，开具的证明材料收原件。

3.笔试成绩查询：教育公共科目笔试成绩于12月中旬在考生之家(http://bm.e21cn.com)查询;同时在信息发布网站上公示彝语文成绩。因缺考、零分等特殊情况需要查分的于成绩公布2天内向普格县人力资源社会保障局书面申请，成绩公布后2天内可申请查分。查分结束后3个工作日内在普格县人民政府门户网[http://www.pgx.gov.cn/]公示笔试成绩。

加分、笔试总成绩及排名在加分工作完成后5个工作日内在普格县人民政府门户网[http://www.pgx.gov.cn/]公示。

4.本次公开考试招聘按规定设置笔试成绩最低分数线。笔试总成绩低于笔试最低分数线的考生不能进入下一环节。笔试成绩最低分数线计算方式：参加我县本次教育公共科目有效笔试成绩的平均分×80%。笔试缺考、笔试成绩为零分、违纪的考生成绩、人数不纳入有效成绩计算。笔试成绩最低分数线于2024年12月中下旬在普格县人民政府网公布。

(二)面试

面试由普格县人力资源和社会保障局和普格县教育体育和科学技术局负责组织实施。面试开考比例为2：1，具体事宜详见普格县人民政府门户网[http://www.pgx.gov.cn/]面试公告。

1.确定资格复审人员。

根据各具体招聘岗位的参考人员笔试总成绩和招聘名额，从高分到低分按面试开考比例确定资格复审人员;最后一名笔试总成绩(含加分)相同的人员，一并确定为资格审查人员;以上进入资格复审的人员笔试成绩不得低于最低分数线。实际参考达不到资格复审比例的岗位，不低于笔试成绩最低分数线的考生全部进入资格复审，资格复审合格的人员全部进入面试。

2.资格复审：面试入围人员按照规定的时间携带以下材料到指定地点进行资格复审(具体时间、地点另行通知)。

(1)《毕业证》、相应层次的《教师资格证》、《身份证》、户口簿、笔试准考证、报名信息表，《教育部学历证书电子注册备案表》(登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/，点击“学历查询”后，按网页上相关提示打印含有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》)。

(2)其他与报考条件相关的证明材料。

以上材料审原件收复印件。在规定时间内不补齐证明材料或逾期不参加资格复审的，视为自动放弃。资格复审中发现不符合报考岗位条件或提供虚假证明材料的，取消其报考资格。

因资格复审不合格、考生自动放弃等原因产生的岗位空缺，须经招聘领导小组研究同意后按确定资格复审人员方式依次等额递补1次。

资格复审合格人员缴纳面试费80元，并现场领取面试通知书。

3.面试时间及地点。面试的时间及地点详见面试通知书。

面试当日，面试人员凭面试通知书、本人有效二代居民身份证按面试通知书规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。如因面试缺考出现空缺而产生的实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。

4.面试内容。

所报岗位相关知识，以试讲为主，满分为100分。

5.面试成绩公布。面试工作结束后，于5日内在普格县人民政府门户网[http://www.pgx.gov.cn/]公布面试成绩、考试总成绩(含笔试总成绩、面试成绩、总成绩)及排名、拟体检人员名单等。

五、体检

(一)体检人员确定

面试成绩达不到60分的考生，不能进入体检环节。按照考生的考试总成绩及岗位从高分到低分依次等额确定体检人员。进入体检环节的人员，若最后一名考生考试总成绩并列的，以笔试总成绩高的进入体检;若笔试总成绩也相同的，则以笔试成绩高的进入体检;若笔试成绩仍然相同，则进行加试，加试方式由招聘领导小组研究决定(以下递补程序均按此进行)。